Hoe nieuwe generaties vorm geven aan kantoorinrichting

Generaties van werknemers en kantoorinrichting Als we aan de toekomst denken, richten we ons vaak op technologische vooruitgang. Het blijkt echter dat sociale en demografische veranderingen een nog grotere invloed hebben op onze toekomst dan nieuwe technologieën. Collectie: Quadra akoestische werkplek, Saar Sociale veranderingen en de behoeften van jongere werknemers geven vorm aan de manier waarop bedrijven werken en hoe hedendaagse werkplekken worden ontworpen. Bij het ontwerpen van kantoren moet speciale aandacht worden besteed aan twee generatiegroepen: Generatie Z en Generatie Y (millennials). Momenteel vormen deze twee groepen 61% van de wereldwijde beroepsbevolking. Collectie: Hens, Leaf_Pod, Saar, Selva, Spin Wie zijn Generatie Z en Millennials? Millennials, of Generatie Y, zijn ervaren maar nog steeds jonge werknemers geboren tussen 1981 en 1990. Ze zijn nieuwsgierig naar de wereld, goed opgeleid en staan ​​open voor nieuwe ervaringen. Ze hechten waarde aan persoonlijke ontwikkeling, zijn niet bang voor verandering en stellen hun privéleven boven hun professionele leven. Generatie Z, de jongste op de arbeidsmarkt, bestaat uit mensen geboren tussen 1995 en 2009. Ze groeiden op in een wereld vol nieuwe technologieën en gaan er gemakkelijk mee om. Ze wisselen vaak van werkgever vanwege verschillende wereldbeelden. Zowel millennials als generatie Z hechten waarde aan milieubescherming, werkethiek en sociale gelijkheid. Ze geven de voorkeur aan werkgevers die hun waarden delen. Collectie: Flos Gen Z en Gen Y: Wat verbindt hen en hoe zien zij hun werkomgeving? Beide generaties bevinden zich in verschillende levensfasen. Generatie Y, die veel heeft geïnvesteerd in onderwijs, richt zich op carrièreontwikkeling terwijl ze ook een gezin stichten. Flexibiliteit op het werk is belangrijk voor hen. Wat hybride werk betreft, definieert Generatie Y dit vaker als flexibele werktijden gedurende de hele dag (42%) in vergelijking met Generatie Z (36%). (Deloitte Global 2024 Gen Z and Millennial Survey) Generatie Z, die een belangrijke rol speelt in de huidige werkcultuur, is technologie-georiënteerd en doelgericht. Ze kiezen voor bedrijven die hun waarden delen. Gen Z zoekt een werkomgeving die aan veel van hun behoeften voldoet, gebaseerd is op goede relaties en diversiteit van werknemers omarmt. Collectie: Orte, Milla, Selva, Treehouse Hoe creëer je een werkplek die geschikt is voor de nieuwe generatie? Vandaag de dag omvat de arbeidsmarkt vier verschillende generaties, waardoor het ontwerpen van kantoorruimtes die voldoen aan de behoeften van alle leeftijdsgroepen, vooral de jongere generatie, cruciaal is. Daarom is het de moeite waard om te focussen op modulair meubilair en meubilair waarmee de ruimte eenvoudig kan worden gereorganiseerd. Flexibele kantoorruimtes passen zich aan verschillende manieren van werken aan, waaronder gedeelde zones, zoals coworking-ruimtes, rustige zones die focus en concentratie aanmoedigen, en ruimtes gewijd aan ontspanning en informele ontmoetingen. Moderne kantoren moeten functionele sets van zones zijn die creativiteit en de efficiëntie van het hele team ondersteunen. Passende meubels en kantooroplossingen helpen bij het creëren van dergelijke ruimtes. Collectie: Leaf_Pod In gedeelde ruimtes zijn niet alleen ergonomische bureaus en stoelen (zoals Eleven & Momo) belangrijk, maar ook akoestische oplossingen, zoals scheidingswanden en wand- en plafondpanelen (bijv. Selva, Flos, Silent_block). Gedeelde kantoorruimtes dienen steeds vaker als plekken voor intensief teamwerk en brainstormsessies. In dergelijke zones werken hoge tafels (Orte, Spin) en comfortabele banken en stoelen (Flos, Epocc, Ox:co small) goed. Deze ruimtes moeten beweeglijk en gemakkelijk te veranderen zijn. Daarom is het de moeite waard om meubilair te overwegen dat het herschikken en reorganiseren vergemakkelijkt: functionele scheidingswanden die ook als opslagruimte kunnen dienen (bijv. Saar), akoestische scheidingswanden die ook als afscheiding fungeren (zoals Selva, Alberi) en verplaatsbaar meubilair. Collectie: Treehouse In een open kantoor is het belangrijk om comfort door stilte te garanderen. Akoestische cabines, zoals Treehouse of Quadra:cabines, zijn ideaal voor videoconferenties of als kleine vergaderruimtes. Met sets uit de Leaf_pod collectie kunnen aparte ruimtes worden gecreëerd terwijl een goede akoestiek op kantoor gewaarborgd blijft. Een van de belangrijkste aspecten van een modern kantoor is het creëren van een ontspanningszone. Deze ruimtes verbeteren de productiviteit van werknemers door de mogelijkheid te bieden om uit te rusten. Je vindt er comfortabele sofa’s (Fora, Legvan) en fauteuils (Epocc_lounge, Flos, Ox:co, Vieni). De ontspanningszone is ook een plek waar stilte moet worden gegarandeerd, dus akoestische stoelen en cabines (Epocc_lounge, Quadra) zijn een goede oplossing. Naarmate het aandeel van generatie Z op de arbeidsmarkt toeneemt, veranderen kantoorruimtes. Bedrijven passen kantoorruimtes steeds meer aan aan de nieuwe veeleisende werknemer, voor wie flexibiliteit, inclusiviteit en duurzame ontwikkeling belangrijk zijn. Deze elementen dragen bij aan het algemene concept van welzijn van de werknemer.

Welzijn op kantoor

Is welzijn op de werkplek belangrijk? Het welzijn van werknemers verwijst naar de algehele tevredenheid met de werkplek en heeft betrekking op comfort, mentale gezondheid en fysieke gezondheid. Dit concept wordt steeds relevanter voor millennials en generatie Z, voor wie welzijn op het werk een cruciale factor is. Centraal in dit idee staat het individu en de werkomgeving moet een gevoel van veiligheid en rust bevorderen. Daarom is het welzijn van werknemers een essentiële factor bij het ontwerpen van werkplekken, ongeacht de generatieverschillen. Er is een sterk en voortdurend verband tussen werknemersbetrokkenheid en welzijn. Onderzoek toont aan dat werknemers met een hoge mate van welzijn 38% minder ongeplande afwezigheden ervaren in vergelijking met de gemiddelde werknemer. Bovendien hebben werknemers die tevreden zijn met de balans tussen werk en privé volgens het Gallup Institute vaker een positieve kijk op het leven (42%) en is een meerderheid (59%) niet van plan om het komende jaar van baan te veranderen. Het bevorderen van welzijn op de werkplek helpt niet alleen bij het behouden en aantrekken van talent, maar vermindert ook stress, verlaagt de kosten voor gezondheidszorg en stimuleert de betrokkenheid van werknemers. Kantoor dat het welzijn van werknemers ondersteunt? Een van de fundamentele aspecten van het welzijn van werknemers is de werkomgeving, waardoor het essentieel is om kantoorruimtes te ontwerpen die voldoen aan de individuele behoeften van mensen. Een allesomvattende aanpak die rekening houdt met de verschillende behoeften van werknemers, vooral die met betrekking tot hun welzijn, is van vitaal belang. Dit benadrukt het belang van ontspanningszones en oplossingen die stressniveaus helpen verlagen. Hoe kan dit worden bereikt? Ontspanningsruimtes creëren Bij het ontwerpen van gemeenschappelijke ruimtes op kantoor is het goed om ontspanningsruimtes in te richten met meer dan alleen comfortabele banken of fauteuils. Schommels of schommelstoelen kunnen een uitstekende manier zijn om de ontspanning van werknemers te bevorderen. Uit onderzoek van Current Biology blijkt dat het menselijk brein evolutionair is ingesteld om positief te reageren op schommelen. Deze rustgevende beweging kalmeert niet alleen, maar verbetert ook aanzienlijk het geheugen. Introduceer biofiele elementen in je kantoorruimte De kleuren, texturen en materialen die worden gebruikt in kantoormeubilair hebben een grote invloed op het welzijn en de productiviteit van werknemers. Om een uitnodigende sfeer te creëren, kun je overwegen biofiele elementen toe te voegen. Meubilair gemaakt van natuurlijke materialen, samen met aardse kleuren en texturen die doen denken aan de buitenlucht, kunnen een positief verschil maken. Daarnaast kan het plaatsen van levende planten op planken of boekenkasten helpen bij het creëren van een warme omgeving die creativiteit stimuleert. Geef prioriteit aan stille ruimtes Overmatig lawaai op de werkplek kan de productiviteit aanzienlijk verlagen en het stressniveau onder werknemers verhogen. Uit een onderzoek gepubliceerd in het British Journal of Psychology bleek dat de productiviteit van werknemers die een ruimte delen met anderen die hardop praten of lezen met meer dan 60% daalt. Het implementeren van akoestische oplossingen, zoals geluidswerende panelen of cabines, kan het lawaai op kantoor aanzienlijk verminderen en uiteindelijk het welzijn van de werknemer verbeteren. Ergonomische werkplekken ontwerpen Naast maatregelen om lawaai en stress te verminderen, is zitcomfort een cruciaal aspect van een effectief kantoor. Ergonomische stoelen en fauteuils zijn essentieel voor het creëren van een comfortabele werkplek. Een goede zithouding kan de negatieve effecten van een zittende levensstijl op de gezondheid van werknemers helpen verminderen.

De favoriete Bejot producten van onze medewerkers

De favoriete Bejot producten van onze collega’s Waarom is de Treehouse je favoriete product? “Waar de meeste kinderen vroeger tikkertje speelde, maakte ik graag boomhutten. Vroeger woonde ik namelijk bij mijn ouders aan het bos. Ook hadden we bij ons in de achtertuin een houten speelhuisje met een glijbaan. Dit product doet mij daarom echt denken aan mijn kindertijd. Daarnaast kan je met dit product echt alle kanten op. Er kan bijvoorbeeld gekozen worden voor een houten of gestoffeerde afwerking, maar het product beschikt ook over diverse groottes. Er is zelfs een vergaderunit voor 6 personen! Wat ik dan zo leuk vind is dat wij in de verkopen nog nooit dezelfde Treehouse terug hebben gezien. Dankzij de vele ontwerpmogelijkheden, stelt iedereen dus altijd een unieke Treehouse samen!” Waarvoor gebruik je de Treehouse? “Als Marketing manager zit ik vaak in overleggen en ik maak dan ook graag gebruik van vergaderunits. Aangezien ik op een creatieve afdeling zit, voel ik me eerder aangetrokken tot de creatievere items zoals de Treehouse.” Naam: Naomi van BezouwFunctie: Marketing managerFavoriete product: TreehouseMerk product: Bejot Bekijk Treehouse

Biophilic Design

Biophilic design draait om contact maken met de natuur, zodat u zich beter voelt in uw omgeving. Dat een natuurlijke omgeving goed voor ons is weten inmiddels veel mensen, maar waarom is dat eigenlijk zo? We kunnen contact maken met de natuur door lekker veel naar buiten te gaan. Feit is echter dat we gemiddeld 90% van de dag binnen zitten. Met biophilic design, een manier van ontwerpen, halen we de natuur naar binnen en profiteren zo van de helende werking. Door bewust natuurlijke elementen te gebruiken of te imiteren in het interieurontwerp, maken we onbewust opnieuw verbinding met de natuur. Uiteraard zijn planten hier een onderdeel van, maar biophilic design gaat verder dan dat. Biophilic design is geen kant en klaar concept wat je overal naar binnen kunt schuiven. Het zijn principes die de basis vormen bij het ontwerpen van een interieur. Dat kan in elke gewenste stijl worden toegepast. Er zijn enorm veel mogelijkheden om de natuur naar het interieur te vertalen.  Lees op Be-Max.nl alles over Biophilic Design.  Impressies